Im Eingangsverfahren erkunden wir die Fähigkeiten und Interessen der Teilnehmenden, um den passenden Arbeitsplatz für sie zu finden. Während dieser Zeit nehmen die Teilnehmenden an verschiedenen Projekten und Schulungen teil.
Gemeinsam mit den Bildungsbegleitern planen die Teilnehmenden die individuellen Schwerpunkte für ihre beruflichen Ziele.
Unser Berufsbildungsbereich bietet den Teilnehmenden die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und vorhandenen Talente zu vertiefen.
In individuell angepassten Schulungen und Praktika bereiten wir die Teilnehmenden gezielt auf einen passenden Arbeitsplatz vor.
Wir arbeiten mit den Werkstätten und mit den Betrieben auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zusammen.
Das Eingangsverfahren und der Berufsbildungsbereich sind Maßnahmen der beruflichen Qualifizierung für Menschen mit geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderungen und dauert maximal 24 Monate.
Beide Bereiche sind nach den Vorgaben der AZAV zertifiziert.
